6 Content-Ideen für Ihre digitale Beschilderung am Arbeitsplatz

6 Content-Ideen für Ihre digitale Beschilderung am Arbeitsplatz

Wenn Sie versuchen, Ihr Büro zu verbessern, ist der erste Schritt ein Inhaltsplan. Sobald Sie dies eingerichtet haben, ist es an der Zeit, darüber nachzudenken, welche Art von Inhalten auf Ihrer digitalen Beschilderung erscheinen und wo Sie sie platzieren werden. Wenn Sie eine vorhandene Softwareplattform für Ihre Unternehmensbeschilderung verwenden, ist dieser Vorgang möglicherweise einfach für Sie. Aber wenn Sie bei Null anfangen bzw Arbeiten mit einem unbekannten System, kann es schwierig sein zu wissen, wie man anfängt. Aus diesem Grund haben wir diese Liste mit Ideen für 5 Arten von Inhalten zusammengestellt, die dazu beitragen, Ihre digitale Beschilderung am Arbeitsplatz nützlicher und relevanter zu machen.

Bei richtiger Anwendung ist Digital Signage am Arbeitsplatz eine großartige Möglichkeit, die Kommunikation zu verbessern und die Mitarbeiter auf dem Laufenden zu halten. Hier sind 5 Content-Ideen für Ihren Unternehmenskommunikation Digital Signage:

  1. Besprechungsraumpläne
  2. Mitarbeiter des Monats
  3. Nachrichten, Wetter und Sportergebnisse
  4. KPI-Dashboards
  5. Fun Facts und Wissenswertes
  6. Stellen Sie neue Mitarbeiter vor

1. Besprechungsraumpläne

Die Nutzung der in Ihrem Unternehmen vorhandenen Pläne für Besprechungsräume ist eine großartige Möglichkeit, Beschilderungen für Konferenzräume zu erstellen und alle auf Kurs zu halten. Dies wird dazu beitragen, den Raum optimal zu nutzen und die Mitarbeiter wissen zu lassen, welche Räume belegt sind. QL lässt sich sofort nativ in Microsoft Exchange und Google-Kalender integrieren.

Das Erstellen von Konferenzraumbeschilderungen aus den vorhandenen Besprechungsraumplänen Ihres Unternehmens ist eine schnelle und einfache Möglichkeit, die Kommunikation zu verbessern und alle auf Kurs zu halten. Dies wird dazu beitragen, den Raum optimal zu nutzen und die Mitarbeiter wissen zu lassen, welche Räume belegt sind.

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2. Mitarbeiter des Monats

Das Zulassen eines wöchentlichen Gastbeitrags oder der Einreichung von Inhalten durch reguläre Mitarbeiter ist eine großartige Möglichkeit, Wettbewerb zu schaffen und Engagement vorantreiben. Dies kann auch eine Plattform für den Austausch von Ideen und Wissen bieten.

Die Ermutigung von Mitarbeitern zur Einreichung von Beiträgen durch einen wöchentlichen Gastbeitrag oder die Einreichung von Inhalten ist eine großartige Möglichkeit, Wettbewerb zu schaffen und das Engagement zu fördern.

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3. Nachrichten, Wetter und Sportergebnisse

Es ist wichtig, dass Sie die Grundlagen wie Datum und Uhrzeit auf Ihren Digital Signage-Bildschirmen angeben. Sie sollten jedoch auch erwägen, gelegentlich nicht arbeitsbezogene Inhalte wie Nachrichten, Wetter oder Sportergebnisse hinzuzufügen. Dies trägt dazu bei, dass die Mitarbeiter bei der Arbeit engagiert und informiert bleiben.

Mitarbeiter auf dem Laufenden zu halten und zu engagieren kann so einfach sein wie das Hinzufügen der Grundlagen wie Datum und Uhrzeit zu Ihren Digital-Signage-Bildschirmen. Sie sollten jedoch auch erwägen, gelegentlich nicht arbeitsbezogene Inhalte hinzuzufügen, wie Nachrichten, Wetter oder Sportergebnisse. Letztendlich suchen Sie nach Möglichkeiten, die Aufmerksamkeit Ihrer Mitarbeiter zu gewinnen, damit sie mit größerer Wahrscheinlichkeit regelmäßig alle damit verbundenen Arbeiten erledigen Inhalte, die Sie auf den Bildschirm bringen.

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4. KPI-Dashboards

Die Integration der KPI-Dashboard -Tools Ihres Unternehmens in Ihr Digital Signage kann dazu beitragen, die Kommunikation zu verbessern und alle Beteiligten über die Fortschritte Ihres Unternehmens auf dem Laufenden zu halten. Auf diese Weise können Sie sicherstellen, dass Ihre Mitarbeiter über die neuesten Informationen auf dem Laufenden sind.

Das Hinzufügen der KPI-Dashboard-Tools Ihres Unternehmens zu Ihrer digitalen Beschilderung kann dazu beitragen, die Kommunikation zu verbessern und alle über den Fortschritt Ihres Unternehmens auf dem Laufenden zu halten. Auf diese Weise können Sie sicherstellen, dass Ihre Mitarbeiter über die neuesten Informationen auf dem Laufenden sind. Dies kann auch als Instrument genutzt werden, um einen freundschaftlichen Wettbewerb unter den Mitarbeitern zu schaffen, der in der Regel auch zu einer höheren Produktivität führt.

QL Digital Signage-Software lässt sich direkt in Microsoft Power BI integrieren und kann auch passwortgeschützte webbasierte Dashboards laden und anzeigen.

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5. Lustige Fakten und Wissenswertes

Bei der Erstellung von Inhalten für Ihre Digital Signageist es wichtig, den Ton leicht und unterhaltsam zu halten. Dies trägt dazu bei, dass die Mitarbeiter engagiert und interessiert an dem bleiben, was angezeigt wird. Versuchen Sie, einige lustige Fakten oder Wissenswertes auf Ihren Bildschirmen einzufügen.

Das Einfügen einiger lustiger Fakten oder Wissenswertes auf Ihren Digital Signage-Bildschirmen ist eine großartige Möglichkeit, die Mitarbeiter zu beschäftigen und sich für das, was angezeigt wird, zu interessieren. Sobald Sie ihre Aufmerksamkeit haben, ist es viel wahrscheinlicher, dass sie die anderen Unternehmensinformationen aufnehmen, von denen Sie hoffen, dass sie sie aufnehmen werden.

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6. Stellen Sie neue Mitarbeiter vor

Es ist eine gute Idee, neue Mitarbeiter in das Unternehmen, die Abteilung und das Team einzuführen. So bekommen sie ein Gefühl dafür, wie es ist, dort zu arbeiten. Sie können Informationen über das Unternehmen teilen, z. B. seine Geschichte und Kultur. Sie könnten auch darüber sprechen, was Ihre Abteilung im Vergleich zu anderen Abteilungen in der Organisation einzigartig macht.

Sie können auch Informationen über sich selbst angeben – zum Beispiel: wer Sie sind; warum Sie gerne hier arbeiten; was motiviert Sie bei der Arbeit; wie lange bist du schon hier; usw.

Wenn in Ihrem Unternehmen wichtige Ereignisse stattfinden, z. B. die Einführung eines neuen Produkts oder die Umstrukturierung von Teams, ist es immer gut, diese Änderungen den Mitarbeitern mitzuteilen. Auf diese Weise wissen sie, was vor sich geht, und können sich auf bevorstehende Herausforderungen vorbereiten.

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Zusammenfassend

Digital Signage ist eine großartige Möglichkeit, die interne Unternehmenskommunikation zu verbessern und die Mitarbeiter zu informieren. Indem Sie vorhandene Besprechungsraumpläne nutzen, Mitarbeiterbeiträge zulassen, nicht arbeitsbezogene Inhalte hinzufügen, KPI-Dashboard-Tools integrieren und den Gesamtton leicht und unterhaltsam halten, können Sie ansprechende und informative Digital Signage für Ihren Arbeitsplatz erstellen.

Wir hoffen, dass diese Tipps Ihnen dabei helfen, einen Inhaltsplan für Ihre digitale Beschilderung am Arbeitsplatz zu erstellen. Denken Sie daran, dass es wichtig ist, darüber nachzudenken, was Ihr Publikum wissen soll und wie es die Informationen erhalten möchte. Wenn Sie keine Ahnung haben, welche Art von Nachrichten, die sie in ihrem täglichen Leben brauchen bei der Arbeit, beginnen Sie damit, sie zu fragen! Sobald Sie genau wissen, wie lange jede Nachricht dauern soll (und welcher Art), können Sie mit der entsprechenden Planung des Inhalts beginnen. Denken Sie immer daran, dass diese Nachrichten relevant und aktuell sein sollten, damit es Ihren Zuschauern nicht langweilig wird, im Laufe der Zeit das Gleiche zu sehen – auf diese Weise wird es sich immer frisch anfühlen, wenn auch neue Mitarbeiter mitmachen!

Über Navori Labs

Navori Labs, ein Schweizer Software-Innovator, liefert Premium-Digital Signage und KI-gesteuerte Marketinganalyselösungen an Unternehmen und Organisationen weltweit.

Was unsere Software von anderen unterscheidet, ist die Tatsache, dass sie von unserem eigenen Team von Ingenieuren entwickelt wird. In den letzten 20 Jahren hat Navori Labs kontinuierlich in Forschung und Entwicklung investiert. Dadurch können wir einzigartige Produkte auf den Markt bringen, die andere Softwarelösungen übertreffen. Das ist auch der Grund, warum wir unsere Produkte mit professionellen Wartungsverträgen und Supportleistungen unterstützen.

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